自治区人社厅下发指导意见推进事业单位“云招聘”工作

自治区人社厅下发指导意见推进事业单位“云招聘”工作,
　　 
　　在全区就业形势严峻复杂和全国疫情反复的情况下，为最大限度地保证事业单位公开招聘工作顺利进行，全力稳就业、保就业，自治区人社厅加强政策引导，于近日下发了关于推进事业单位“云招聘”工作的指导意见，进一步创新事业单位公开招聘方式，探索开展事业单位“云招聘”模式。
　　推进事业单位“云招聘”工作，以优化服务、先行先试、统筹推进为原则，将公开招聘考试的笔试、面试等环节转为线上进行，实现无接触、可监控、可追溯的安全透明“云招聘”模式。《指导意见》细化了“云招聘”工作的实施流程和考务要求，明确了具体工作要求：规范实施流程，对包括信息汇总、发布公告、软件下载、考生模拟、正式考试（笔试、面试）、评分阅卷等全流程进行规范；严格安全管控，完善“云招聘”模式推行后的考试考务制度，规范工作程序，从严落实责任，强化监督检查；坚持考务公开，加大线上招聘考试考务工作公开力度，除涉密环节外，对招聘考试的信息、过程、结果均予以公开；加强应急处置，建立线上招聘考试快速应急机制和应急处理机制，完善突发事件分类分级标准，落实分类分级应急预案。针对组织实施， 《指导意见》提出要切实加强组织领导，全力保障有序进行，营造良好氛围把促进就业的民生工程落到实处，确保公开招聘工作依法依规平稳实施。