呼伦贝尔“架梯搭台”让技能人才有为有位

呼伦贝尔“架梯搭台”让技能人才有为有位,     “我一直都从事露天矿挖掘机操控工作，是‘全国技术能手’。呼伦贝尔市对我们技能人才的支持力度非常大、非常接地气，激励着我把这项技能继续发扬光大。”获得内蒙古自治区“北疆工匠”荣誉称号的刘忠辉说。    呼伦贝尔市高度重视和积极推进技能人才队伍建设，不断创新思路举措、健全工作机制、完善政策体系，全市技能人才队伍建设取得显著成效。截至2024年11月，呼伦贝尔市技能人才总量达到28.44万人，其中高技能人才总量达到11.04万人，每万名劳动力中高技能人才数量达到510人，技能人才队伍建设呈良好发展态势。    完善培养体系，让技能人才“学有所成”    “我非常开心！高技能人才引进政策让我回到母校呼伦贝尔技师学院任教，让我有机会倾囊相授所知所学。”内蒙古自治区首届职业技能竞赛焊接项目金牌获得者刘英爽骄傲地说。呼伦贝尔市人社局着力于完善人才培养体系，开展“企业新型学徒制”，充分发挥高技能人才传帮带作用。大力开展补贴性职业技能培训，制定《呼伦贝尔市补贴性职业技能培训机构名录》。截至目前，共开展补贴性职业技能培训10250人次；全市新增技能人才6029人，其中，高技能人才2014人；开展职业技能等级认定10225人，其中7948人取得各级各类职业资格等级证。    围绕重点产业、新兴产业和特色产业，依托大型企业、职业院校（技工院校）、各类机构培育建立技能人才培养平台形成以高技能人才培训基地、技能大师工作室、公共实训基地等为主体的一批技能人才培养载体。截至目前，呼伦贝尔市共有高技能人才培训基地5所；技能大师工作室43家；职工创新工作室110家；自治区级工匠学院1所；技工院校工学一体化培训基地1所；电气装置赛项集训基地1所；补贴性职业技能培训机构36家；职业技能评价机构17家。    完善选拔机制，让技能人才“劳有所获”    呼伦贝尔市持续加大优秀技能人才选拔推荐工作，为更多优秀高技能人才搭建平台， 形成覆盖重点行业和特色产业的高技能人才培养网络和技能传承与推广网络。截至目前，全区技术能手25人、呼伦贝尔市技术能手13人、技师高级技师突出贡献奖1人、自治区职业技能大奖1人、享受国务院特殊津贴人员（高技能人才）2人、呼伦贝尔英才（高技能人才）获得者10人、全国劳动模范获得者43人、自治区劳动模范获得者480人、自治区“五一劳动奖章”获得者90人。    持续发挥职业技能竞赛“以赛促训”引领带动作用，大力开展各类职业技能大赛，选拔优秀技能人才。截至目前，共举办15场职工职业技能比赛，900余名职工参赛。呼伦贝尔市选手参加各级各类技能比赛，获国际奖项1个，国家级奖项15个，自治区级奖项185个，市级奖项242个，呼伦贝尔技师学院荣获“国家技能人才培育突出贡献单位”。    匠心聚，百业兴。呼伦贝尔市人社局持续做好高技能人才工作，紧盯人才“发展之需”，搭建“用武之地”，解决人才“后顾之忧”，让高技能人才与人社高质量发展“双向奔赴”。